Gebietsverkaufsleiter (m-w-d), AUSSENDIENST
IHRE AUFGABEN
- Aktive Steuerung durch Zielvorgaben der uns angeschlossenen Handelsagenturen
- Entwicklung und Umsetzung von Anreizsystemen
- Betreuung und Ausbau der Bestandskunden (insbesondere Schlüsselkunden) durch Ausweitung von Platzierungen, Aktionen, etc.
- Aufbau des Neukundengeschäft durch dynamische Neukundenakquise und proaktive Erschließung neuer Absatzmärkte
- Verhandlungen mit Entscheidern auf der Fläche und in Zentralen (in Absprache mit der GL)
- Entwicklung von Aktions- und Expansionsstrategien auf die Zielgruppe ausgerichtet
- Ansprechpartner für alle Kunden und Dienstleister im jeweiligen Gebiet
- Organisation und Durchführung von Messen
- Marktbeobachtung, permanente Optimierung von Abläufen und Prozessen
- Bei Bedarf Vertretung (z.B. im Urlaubsfall) in anderen Gebieten
WAS FINDEN SIE BEI KRINI®?
Eingespieltes Team + Zusammenhalt + flache Hierarchien + Umgang auf Augenhöhe + kurze Entscheidungswege + Mitgestaltungsmöglichkeit + hochkarätige, anspruchsvolle Kunden + enormes Marktpotenzial + niemals Langeweile + langfristige Entwicklungschancen + Weiterbildungsmöglichkeiten + gegenseitige Wertschätzung + Teamgeist + leistungsgerechte Vergütung (a. W. mit Variable) + Personalrabatt + Loyalität + großzügiges Loft-Office + Firmensitz in einer Region mit hohem Freizeitwert … alles in allem eine bereichernde berufliche Herausforderung für Ihre Work-Life-Balance
DAS MACHT SIE AUS:
- Praxiserfahrung in vergleichbarer Funktion bei einem Markenartikler, idealerweise Food-Retail
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Studium von Vorteil, nicht Bedingung)
- Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
- Sicherer Umgang mit Zahlen und dem MS-Office-Paket
- Tragfähige LEH-Kontakte
- Kommunikationsstärke, gesunder Ehrgeiz, Überzeugungskraft und verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Proaktive, selbständige und verbindliche Hands-on-Mentalität
- Ergebnisorientierung und Überzeugungsstärke
- Reisebereitschaft, bei Bedarf auch mit Übernachtungen
ERFAHRUNGSGEMÄSS PASST KRINI® ALS ARBEITGEBER BESONDERS ZU MENSCHEN, DIE
- etwas bewegen, und nicht nur eine „Nummer“ sein wollen,
- ihre Aufgaben mit Leidenschaft und Ausdauer anpacken,
- über die erforderliche Qualifikation, Praxiserfahrung sowie ein interkulturelles Verständnis verfügen,
- gerne kommunizieren, Menschen „abholen“, und sich idealerweise in mehr als der deutschen Sprache sicher ausdrücken können,
- das MS-Office-Paket sicher beherrschen,
- über ausgeprägte Stärken verfügen, dabei aber nie den Blick aufs große Ganze verlieren,
- grundsätzlich auf Langfristigkeit setzen und dementsprechend handeln,
- eigeninitiativ und auch mit Unterstützung des Unternehmens kontinuierlich an ihrer persönlichen Entwicklung arbeiten,
- Wissen und Stärken mit anderen Teammitgliedern proaktiv teilen sowie gegenseitige Loyalität, Verantwortungsgefühl und Vertrauen als Voraussetzung einer erfolgreichen Zusammenarbeit betrachten
Interessierte Bewerber*innen senden uns bitte ihre Bewerbung zur unverzüglichen Bearbeitung an kristallidis@krini.de
Danke für Ihr Verständnis, dass wir nur auf vollständige Bewerbungen (alle Zeugnisse, Lebenslauf, Gehaltsvorstellung, frühesten Eintrittstermin, etc.) reagieren können.